In tutti i territori controllati dalle dinastie angioine, esaminiamo il personale responsabile dei servizi centrali, la cancelleria, i tribunali di giustizia, la Camera dei conti e degli archivi, o il consiglio reale o l’albergo. , proprio come gli ufficiali dei tribunali locali. Esamineremo l’origine, la formazione, le reti e le carriere di questo personale, nonché la genesi istituzionale delle sue funzioni e responsabilità. Tutti questi elementi di partenza si articoleranno con una riflessione sull’emergere di culture amministrative e politiche proprie di questo gruppo, come tanti valori, norme sociali, pratiche, devozioni e gusti specifici che caratterizzano la genesi di un ambiente, e in alcuni casi di un “organo di Stato”, a seguito della precedente conferenza tenutasi ad Angers nel novembre 2015 (“Carriere universitarie e formazione intellettuale di funzionari angioini”). La questione della circolazione, dei modelli e degli scambi è certamente importante. Ma in un contesto monarchico, la sfida è anche mettere in discussione con precisione i fenomeni di “spersonalizzazione” dello Stato e discutere questa nozione in relazione allo sviluppo di una “macchina amministrativa” distinta dalla persona del sovrano e di cui questo ambiente è l’attore. Per far luce su questi processi sarà necessario ricorrere sia alla prosopografia che alle carriere individuali, all’archeologia, alla storia e alla storia dell’arte, alla storia delle idee e delle credenze, sia per …